小潘82132107
一个程序员要具备的基本素质是什么？
展开全部 一个程序员要具备的基本素质主要有10点。
心怀理想我认为优秀程序员首先具备的素质是心怀理想。
我曾说过许多程序员都是冲着“比尔.盖茨”而来的，是被他的巨大成功所感召的。
可以说不想当比尔盖茨的程序员不是好程序员。
大家要记住，比尔盖茨的成功是两个方面的成功，一个是他个人的成功，另一个是IT行业的成功。
作为个人成功，只要个人能在众人中脱颖而出，应该可以说行行都可以出状元的。
而行业的成功则表现出行业的生命力和朝阳性。
而从事这个行业的人则能够伴随着这个行业的发展而成功。
在IT软件行业中，一个好的软件通过无数复制使用能产生巨大的经济效益和社会效益，而好的软件往往是程序员所编制的，与其有很大的关联性，这就意味着程序员在这个行业存在着成功的必然可能。
现实中除了比尔盖茨，还有许许多多中外IT名人都是程序员出身的，他们的成功昭示着程序员成功的可能。
既然程序员有成功的可能，那优秀程序员一定是心怀成功的理想，这种理想激励他们不断进取走向成功。
我这里说心怀，是说程序员不必天天把理想挂在嘴边，而是把理想放在心里，时刻牢记自己的目标是什么！目标是成功的一半，有了目标，优秀程序员可以不断地调整自己，以最优的方式去接近和实现自己的目标。
现实中还有两类程序员，一类是也想成为比尔盖茨，但是始终是想，最终只是一种幻想。
另一类知道比尔盖茨，但是望而却步，从不敢有半点奢望，做到哪就算到哪，顺其自然。
这两类程序员都不具备优秀程序员的基本素质。
充满激情优秀的程序员一定是一个充满激情的人，他们的理想和目标的远大注定了他们不能以常人的方式平淡地、机械地工作着。
我们很难想象一个优秀程序员不去争做一个大的项目；我们很难想象一个优秀程序员在大家遇到困难时，无助待援时，不挺身而出；我们很难想象一个优秀程序员历经千辛万苦编制出来的程序被用户认可那一瞬间，眼泪不夺眶而出；我们很难想象一个优秀程序员在自己遇到困难的时候，不大声叫喊永不放弃。
对于优秀程序员来说付出和收获都是充满激情的。
而他们的激情不但感染着自己，而且感染着团队，感染着用户。
市场意识市场意识是许多程序员最不具备的，有的程序员甚至反感市场意识，认为软件卖不卖钱是公司的事，自己只要把程序做好了就行了。
借用一句“只拉车不看路”来形容这类程序员是最为贴切的。
有些人从事编程的确是个人兴趣所致，他们喜欢在编程中找到自身的乐趣。
但是，更多的人从事编程是为了谋生，是为了获取更多的收入。
程序员树立市场意识，就是要做有市场价值的软件，做价值最大化的软件。
虽然程序员在单位可能无法挑选开发的项目，但是程序员可以在有市场价值的软件开发上投入更大的精力，可以在业余时间开发有价值的软件。
如果公司的软件市场没有前景，程序员应该未雨绸缪，做好最坏的打算，选择更有成长性的软件公司。
否则，编程能力再强也是英雄无用武之地，达不到自己的预期。
做市场价值最大的软件，让自己市场价值最大化应该是优秀程序员必备的素质之一。
永不放弃程序员可能和其他行业从业人员不太一样，一般遇到困难，其他人员可能进行一番战斗后，无法克服就会放弃了。
而程序员遇到困难就可能让程序无法进行下去，他们必须要把问题解决了程序才能完成。
优秀的程序员不但敢于解决各种编程中的问题，而且还会善于解决各种问题。
有的程序员遇到问题，随便找一种方法就给解决了，他可能不问解决后会带来什么新的问题，不问是否有更好的解决方案。
而优秀的程序员往往追求最优的解决方案，往往在这过程中遇到千难万难，但是他们抱着永不放弃的信念，一日复一日，一月复一月，甚至一年复一年去实现自己的目标，最终他们能收获其他程序员无法收获的胜利成果，使得他们水平高高在上。
团队精神现代的程序员和以前的程序员已经完全不一样了，原来程序员是全能性程序员，现在程序员是专业的程序员。
尽管还有很少的程序员集设计、开发、销售、维护为一身，但是专业化的潮流不可阻挡，这就表示一个软件或多个软件是靠多个人开发的，他们通过分工协作从事着整个制作工作。
程序员写的程序不仅要给自己看，而且要给团队其他人看，当发现程序问题的时候，团队成员可以一起帮助分析解决。
如果没有团队精神，任何一个程序员也不可能有真正的成功，即使成功也是渺小的、暂时的。
因此要获得事业上的成功，必须要依靠团队的力量才能达到。
优秀程序员的优秀之处是可能并不只是关心自己的优秀，而是更关心他周围的程序员和其他人员是否优秀。
让更多的优秀的人在一个团队中工作形成一个优秀的团队，这样的程序员才是充满竞争力的，是战无不胜的。
面向对象很多人都是从面向过程思维方式开始学习编程的，随后也学了面向对象编程方法，也用了面向对象开发工具和语言，但是，真正的用面向对象方法来编程、来设计编程构架、来进行功能分析、来需求分析还是很少的。
优秀的程序员一定具备面向对象的思维方式，从设计到编程都贯彻着面向对象的痕迹，他们把面向对象作为思维的日常化。
具有面向对象...
一个初级程序员应该具备哪些素质
作一个真正合格的程序员，应该具有的素质。
1：团队精神和协作能力 团队精神和写作能力是作为一个程序员应具备的最基本的素质。
软件工程已经提了将近三十年了，当今的软件开发已经不是编程了，而是工程。
独行侠可以写一些程序也能赚钱发财，但是进入研发团队，从事商业化和产品化的开发任务，就必须具备这种素质。
可以毫不夸张的说这种素质是一个程序员乃至一个团队的安身立命之本。
2：文档习惯 文档是一个软件系统的生命力。
一个公司的产品再好、技术含量再高，如果没有缺乏文档，知识就没有继承，公司还是一个来料加工的软件作坊。
作为代码程序员，必须将30%的工作时间写用于技术文档。
没有文档的程序员势必会被淘汰。
3：规范化的代码编写习惯 知名软件公司的代码的变量命名、注释格式，甚至嵌套中行缩进的长度和函数间的空行数字都有明确规定，良好的编写习惯，不但有助于代码的移植和纠错，也有助于不同技术人员之间的协作。
一些所谓的高手甚至叫嚣高手写的代码一般人看不懂，我只能说他不是一名合格的程序员。
4：需求理解能力 程序员要能正确理解任务单中描述的需求。
在这里要明确一点，程序员不仅仅要注意到软件的功能需求，还应注意软件的性能需求，要能正确评估自己的模块对整个项目中的影响及潜在的威胁，如果有着两到三年项目经验的熟练程序员对这一点没有体会的话，只能说明他或许是认真工作过，但是没有用心工作。
5：模块化思维能力 作为一个优秀的程序员，他的思想不能在局限当前的工作任务里面，要想想看自己写的模块是否可以脱离当前系统存在，通过简单的封装在其他系统中或其他模块中直接使用。
这样做可以使代码能重复利用，减少重复的劳动，也能是系统结构越趋合理。
模块化思维能力的提高是一个程序员的技术水平提高的一项重要指标。
6：测试习惯 测试是软件工程质量保证的重要环节，但是测试不仅仅是测试工程师的工作，而是每个程序员的一种基本职责。
程序员要认识测试不仅是正常的程序调试，而要是要进行有目的有针对性的异常调用测试，这一点要结合需求理解能力。
7：学习和总结的能力 程序员是很容易被淘汰的职业，所以要善于学习总结。
许多程序员喜欢盲目追求一些编码的小技巧，这样的技术人员无论学了多少语言，代码写起来多熟练，我们只能说他是一名熟练的代码民工，他永远都不会有质的提高。
一个善于学习的程序员会经常总结自己的技术水平，对自己的技术层面要有良好的定位，这样才能有目的地提高自己。
这样才能逐步提高，从程序员升级为软件设计师、系统分析员、项目经理。
作为高级程序员，乃至于设计师而言，除了应该具备上述全部素质之外，还需要具备以下素质： 1、 需求分析能力 2、 整体框架能力 3、 流程处理能力 4、 模块分解能力 5、 整体项目评估能力 6、 团队组织管理能力
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